落实谈话制度 筑牢廉政之堤--西安市妇幼保健院开展下半年领导干部党风廉政提醒谈话活动

   为增强党员领导干部廉洁自律意识和拒腐防变的能力，贯彻落实党风廉政建设责任制，按照医院每半年开展一次党风廉政谈话的制度要求，2019年12月，西安市妇幼保健院党总支开展了领导干部分级廉政谈话活动。

会前院党总支根据年度党风廉政建设计划，结合近期开展的警示教育学习内容制定了党风廉政提醒谈话提纲，召开党总支会议对谈话活动进行了安排部署。刘菁书记和叶世辉院长代表院党总支与三位副职领导进行了专题谈话，三位副院长分别汇报了自己一年来履行党风廉政建设主体责任的情况，并就所分管工作中存在的廉政风险点进行了自查同时提出了改进意见。刘菁书记结合近期开展的违规违纪案例“警示教育片”、《中国共产党问责条例》等的学习，重申了领导干部要有法律意识，纪律意识，时刻牢记党纪国法的红线，认真履行党风廉政职责，敢于担责。叶世辉院长强调，三位分管领导要严格履行“一岗双责”，加强分管领域的廉洁风险防控和科室人员的廉洁提醒，业务和党风廉政建设齐抓共管，要严格执行《内控制度》，严格按程序办事，防止腐败问题发生。

三位副职领导按照谈话提纲分别对分管科室中层干部进行了廉政谈话，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，强调在工作中要用行动践行初心和医者的使命，全心全意为患者服务。要带头认真学习《中国共产党问责条例》，筑牢拒腐防腐思想防线，做遵纪守法的好干部。要深刻汲取“秦岭北麓违建别墅”违规违纪问题教训，以张永潮、田党生、和红星案为反面教材，增强廉洁意识和纪律意识。